Spezialisten für Flugplatzbetrieb

Rollenbeschreibung

Gewährleistung des sicheren Starts und der sicheren Landung von Verkehrs- und Militärflugzeugen. Zu den Aufgaben gehören die Koordination zwischen Flugsicherungs- und Wartungspersonal, die Abfertigung, der Einsatz von Lande- und Navigationshilfen auf dem Flugplatz, die Umsetzung von Sicherheitsverfahren auf dem Flugplatz, die Überwachung und Pflege von Flugaufzeichnungen und die Anwendung von Kenntnissen über Wetterinformationen.

Mögliche Berufsbezeichnungen: Flugdirektor, Flughafendisponent, Flugbetriebsleiter, Flugbetriebskoordinator, Flugbetriebskoordinator, Fluginformationen Expediter, Flugplatzmanager, Operations Agent, Flugbetriebsleiter, Flugbetriebsplaner, Assistant Manager Airside Operations, Einsatzkoordinator

Benötigte Kenntnisse

Kenntnis
Wichtigkeit
Stufe
Mündliches Verstehen
Schriftliches Verständnis
Mündlicher Ausdruck
Schriftlicher Ausdruck
Ideenreichtum

Benötigte allgemeine Fähigkeiten

Fähigkeit
Wichtigkeit
Stufe
Leseverstehen
Aktives Zuhören
Schreiben
Sprechend
Mathematik

Benötigtes allgemeines Wissen

Wissen
Wichtigkeit
Stufe
Verwaltung und Management
Klerikalische
Volkswirtschaft und Rechnungswesen
Vertrieb und Marketing
Kunden und persönlicher Service

Tätigkeiten

Tätigkeit
Wichtigkeit
Stufe
Informationsbeschaffung
Prozesse, Materialien oder Umgebungen überwachen
Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
Prüfung von Geräten, Strukturen oder Material
Abschätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen

Benötigte Erfahrung

Training am Arbeitsplatz

Jobzone

Titel
Arbeitszone 3: Medium Vorbereitung erforderlich
Ausbildung
Die meisten Berufe in dieser Zone erfordern eine Ausbildung in Berufsschulen, entsprechende Berufserfahrung oder einen Associate-Abschluss.
Erfahrung
Für diese Berufe sind vorherige arbeitsbezogene Fähigkeiten, Kenntnisse oder Erfahrungen erforderlich. So muss ein Elektriker beispielsweise eine drei- oder vierjährige Lehre oder eine mehrjährige Berufsausbildung absolviert und oft eine Zulassungsprüfung bestanden haben, um den Beruf ausüben zu können.
Training
Die Beschäftigten in diesen Berufen benötigen in der Regel ein oder zwei Jahre Ausbildung, die sowohl praktische Erfahrung am Arbeitsplatz als auch eine informelle Ausbildung mit erfahrenen Arbeitnehmern umfasst. Mit diesen Berufen kann ein anerkanntes Ausbildungsprogramm verbunden sein.
Beispiele
Diese Berufe beinhalten in der Regel den Einsatz von Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, um andere zu koordinieren, zu beaufsichtigen, zu managen oder zu trainieren, um Ziele zu erreichen. Beispiele sind Produktionsleiter für Wasserkraftwerke, Reiseführer, Elektriker, Landwirtschaftstechniker, Friseure, Gerichtsreporter und medizinische Assistenten.

Arbeitsumfeld

Kontakt mit anderen: Wie sehr erfordert diese Arbeit den Kontakt mit anderen (persönlich, telefonisch oder anderweitig), um sie auszuführen?
0.97 %
Kontakt mit anderen etwa die Hälfte der Zeit
6.5 %
Meistens Kontakt mit anderen
92.53 %
Ständiger Kontakt mit anderen
Telefon: Wie oft führen Sie in diesem Beruf Telefongespräche?
9.77 %
Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag
90.23 %
Jeden Tag
Persönliche Diskussionen: Wie oft müssen Sie in diesem Job persönliche Gespräche mit Einzelpersonen oder Teams führen?
0.54 %
Einmal im Jahr oder mehr, aber nicht jeden Monat
0.7 %
Einmal im Monat oder mehr, aber nicht jede Woche
10.74 %
Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag
88.02 %
Jeden Tag
Folge des Fehlers: Wie schwerwiegend wäre das Ergebnis in der Regel, wenn der Arbeitnehmer einen Fehler macht, der nicht ohne weiteres korrigierbar ist?
1.94 %
Überhaupt nicht ernsthaft
0.48 %
Ernsthaft
12.55 %
Sehr schwerwiegend
85.03 %
Äußerst ernst
Entscheidungsfreiheit: Wie viel Entscheidungsfreiheit bietet der Job ohne Aufsicht?
3.45 %
Eingeschränkte Freiheit
14.32 %
Etwas Freiheit
82.23 %
Viel Freiheit

RIASEC Interessen Modell

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Benötigter Abschluss

Tools

Rasenmäher-Traktoren
Pyrotechnische Pistolen
Muldenkipper
Schneeräumungsgeräte
Ausrüstung zum Abdichten von Rissen

Aufgaben

Aufgabe
Wert
Relevanz
Häufigkeit
Art
Umsetzung von Sicherheitsverfahren auf dem Flugplatz, um ein sicheres Betriebsumfeld für das Personal und den Betrieb des Flugzeugs zu gewährleisten.
Primär
Planen und koordinieren Sie den Flugplatzbau.
Primär
Koordination mit Agenturen wie Flugsicherung, Bauingenieuren oder Kommandoposten, um die Unterstützung des Flugplatzmanagements sicherzustellen.
Primär
Überwachen Sie die Ankunft, das Parken, Tanken, Beladen und den Abflug aller Flugzeuge.
Primär
Aufrechterhaltung des Luft-Boden- und Punkt-zu-Punkt-Funkkontakts mit den Flugzeugkommandanten.
Sekundär
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Arbeitsweisen

Arbeitsweise
Wichtigkeit
Verlässlichkeit
Integrität
Liebe zum Detail
Stresstoleranz
Zusammenarbeit

Arbeitswerte

Arbeitswert
Umfang
Unterstützung
Unabhängigkeit
Die Arbeitsbedingungen
Leistung
Anerkennung