Erledigen Sie Büroarbeiten für Gerichte, Gemeinden oder staatliche Genehmigungsbehörden und -büros. Kann die Liste der einzuberufenden Fälle vorbereiten, Informationen für Richter und Gericht sichern, Entwürfe von Tagesordnungen oder Satzungen für den Stadtrat vorbereiten, offizielle Korrespondenz beantworten, Steueraufzeichnungen und -konten führen, Lizenzen oder Genehmigungen ausstellen und Daten aufzeichnen, Tests verwalten oder Gebühren erheben.
Mögliche Berufsbezeichnungen: Gemeindevorsteher, Gerichtsschreiber am Bezirksgericht, Gerichtssekretärin, Hundelizenzgeber, Gerichtsschreiber, Steuerfachangestellte, Sachbearbeiter für Haftbefehle, Gemeindesekretär, stellvertretender Gerichtsschreiber, Stadtschreiber, Gerichtsschreiber, Kfz-Sachbearbeiter
Kenntnis | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Mündliches Verstehen | ||
| Schriftliches Verständnis | ||
| Mündlicher Ausdruck | ||
| Schriftlicher Ausdruck | ||
| Ideenreichtum |
Fähigkeit | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Leseverstehen | ||
| Aktives Zuhören | ||
| Schreiben | ||
| Sprechend | ||
| Mathematik |
Wissen | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Verwaltung und Management | ||
| Klerikalische | ||
| Volkswirtschaft und Rechnungswesen | ||
| Vertrieb und Marketing | ||
| Kunden und persönlicher Service |
Tätigkeit | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Informationsbeschaffung | ||
| Prozesse, Materialien oder Umgebungen überwachen | ||
| Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen | ||
| Prüfung von Geräten, Strukturen oder Material | ||
| Abschätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen |
Titel | Job Zone Zwei: Etwas Vorbereitung erforderlich |
Ausbildung | Diese Berufe erfordern in der Regel einen High-School-Abschluss. |
Erfahrung | In der Regel sind einige arbeitsbezogene Fähigkeiten, Kenntnisse oder Erfahrungen erforderlich. Ein Kassierer würde zum Beispiel von der Erfahrung profitieren, direkt mit der Öffentlichkeit zu arbeiten. |
Training | Die Mitarbeiter in diesen Berufen benötigen zwischen einigen Monaten und einem Jahr Arbeit mit erfahrenen Mitarbeitern. Mit diesen Berufen kann ein anerkanntes Ausbildungsprogramm verbunden sein. |
Beispiele | Diese Berufe beinhalten oft, dass Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten einsetzen, um anderen zu helfen. Beispiele hierfür sind Ordnungspersonal, Schalter- und Vermietungspersonal, Kundenbetreuer, Sicherheitspersonal, Polsterer und Kassierer. |
| Telefon: Wie oft führen Sie in diesem Beruf Telefongespräche? | ||
|---|---|---|
| 0.16 % | Niemals | |
| 1.09 % | Einmal im Jahr oder mehr, aber nicht jeden Monat | |
| 0.88 % | Einmal im Monat oder mehr, aber nicht jede Woche | |
| 9.11 % | Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag | |
| 88.77 % | Jeden Tag | |
| Kontakt mit anderen: Wie sehr erfordert diese Arbeit den Kontakt mit anderen (persönlich, telefonisch oder anderweitig), um sie auszuführen? | ||
|---|---|---|
| 2.93 % | Kontakt mit anderen etwa die Hälfte der Zeit | |
| 14.77 % | Meistens Kontakt mit anderen | |
| 82.29 % | Ständiger Kontakt mit anderen | |
| Persönliche Diskussionen: Wie oft müssen Sie in diesem Job persönliche Gespräche mit Einzelpersonen oder Teams führen? | ||
|---|---|---|
| 1.7 % | Einmal im Jahr oder mehr, aber nicht jeden Monat | |
| 5.69 % | Einmal im Monat oder mehr, aber nicht jede Woche | |
| 9.72 % | Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag | |
| 82.9 % | Jeden Tag | |
| Elektronische Post: Wie oft benutzen Sie in diesem Job die elektronische Post? | ||
|---|---|---|
| 6.44 % | Niemals | |
| 1.2 % | Einmal im Monat oder mehr, aber nicht jede Woche | |
| 7.28 % | Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag | |
| 85.07 % | Jeden Tag | |
| Umgang mit externen Kunden: Wie wichtig ist es, mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit in diesem Job zu arbeiten? | ||
|---|---|---|
| 4.77 % | Überhaupt nicht wichtig | |
| 1.67 % | Ziemlich wichtig | |
| 3.56 % | Wichtig | |
| 28.21 % | Sehr wichtig | |
| 61.78 % | Äußerst wichtig | |
Technologische Kompetenz | Aktuell | Begehrt |
|---|---|---|
| Microsoft PowerPoint | Hot | |
| IBM Judicial Enforcement Management System JEMS | ||
| Microsoft Excel | Hot | Begehrt |
| LexisNexis | ||
| Data Technologies Summit |
| Ausrüstung für optische Abtastung |
| Kreditkarten-Verarbeitungsmaschinen |
| Kreditkarten-Verarbeitungsmaschinen |
| Kassenschubladen |
| Desktop-Rechner |
Arbeitsweise | Wichtigkeit |
|---|---|
| Integrität | |
| Liebe zum Detail | |
| Verlässlichkeit | |
| Zusammenarbeit | |
| Selbstkontrolle |
Arbeitswert | Umfang |
|---|---|
| Beziehungen | |
| Unterstützung | |
| Unabhängigkeit | |
| Die Arbeitsbedingungen | |
| Leistung |
