Entwicklung quantitativer Finanzprodukte, die zur Information von Personen oder Finanzinstituten verwendet werden, die im Bereich des Sparens, der Kreditvergabe, der Anlage, der Kreditaufnahme oder des Risikomanagements tätig sind. Untersuchung von Methoden der Finanzanalyse zur Erstellung mathematischer Modelle, die zur Entwicklung verbesserter Analysewerkzeuge oder fortgeschrittener Finanzanlageinstrumente verwendet werden.
Mögliche Berufsbezeichnungen: Quantitative Finanzanalytikerin, Quantitativer Analytiker, Finanzanalystin, Research-Analystin, Finanzingenieurin, Risiko-Analytiker, Portfoliomanager, Finanzanalystin, Quantitative Forscher, Eigenkapital-Strukturierer, Quantitativer Strategie-Analytiker, Analyst für quantitative Forschung
Kenntnis | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Mündliches Verstehen | ||
| Schriftliches Verständnis | ||
| Mündlicher Ausdruck | ||
| Schriftlicher Ausdruck | ||
| Ideenreichtum |
Fähigkeit | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Leseverstehen | ||
| Aktives Zuhören | ||
| Schreiben | ||
| Sprechend | ||
| Mathematik |
Wissen | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Verwaltung und Management | ||
| Klerikalische | ||
| Volkswirtschaft und Rechnungswesen | ||
| Vertrieb und Marketing | ||
| Kunden und persönlicher Service |
Tätigkeit | Wichtigkeit | Stufe |
|---|---|---|
| Informationsbeschaffung | ||
| Prozesse, Materialien oder Umgebungen überwachen | ||
| Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen | ||
| Prüfung von Geräten, Strukturen oder Material | ||
| Abschätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen |
Titel | Job Zone 5: Umfangreiche Vorbereitung erforderlich |
Ausbildung | Die meisten dieser Berufe erfordern eine Graduiertenschule. Zum Beispiel können sie einen Master-Abschluss verlangen, und einige verlangen einen Ph.D., M.D. oder J.D. (Jura-Abschluss). |
Erfahrung | Für diese Berufe sind umfangreiche Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen erforderlich. Viele benötigen mehr als fünf Jahre Erfahrung. So müssen Chirurgen beispielsweise vier Jahre College und zusätzlich fünf bis sieben Jahre Facharztausbildung absolvieren, um ihre Arbeit tun zu können. |
Training | Die Mitarbeiter benötigen möglicherweise eine gewisse Ausbildung am Arbeitsplatz, aber die meisten dieser Berufe gehen davon aus, dass die Person bereits über die erforderlichen Fähigkeiten, Kenntnisse, arbeitsbezogene Erfahrung und/oder Ausbildung verfügt. |
Beispiele | Diese Berufe beinhalten oft die Koordination, Ausbildung, Überwachung oder Verwaltung der Aktivitäten anderer, um Ziele zu erreichen. Es sind sehr fortgeschrittene Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten erforderlich. Beispiele sind Apotheker, Juristen, Astronomen, Biologen, Geistliche, Neurologen und Tierärzte. |
| Elektronische Post: Wie oft benutzen Sie in diesem Job die elektronische Post? | ||
|---|---|---|
| 5 % | Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag | |
| 95 % | Jeden Tag | |
| Zeit im Sitzen verbringen: Wie viel erfordert dieser Job das Sitzen? | ||
|---|---|---|
| 30 % | Mehr als die Hälfte der Zeit | |
| 70 % | Kontinuierlich oder fast kontinuierlich | |
| Niveau des Wettbewerbs: Inwieweit erfordert diese Tätigkeit, dass der Arbeitnehmer im Wettbewerb steht oder sich des Wettbewerbsdrucks bewusst ist? | ||
|---|---|---|
| 15.79 % | Mäßig wettbewerbsfähig | |
| 26.32 % | Sehr wettbewerbsfähig | |
| 57.89 % | Extrem wettbewerbsfähig | |
| Telefon: Wie oft führen Sie in diesem Beruf Telefongespräche? | ||
|---|---|---|
| 5.56 % | Einmal im Jahr oder mehr, aber nicht jeden Monat | |
| 50 % | Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag | |
| 44.44 % | Jeden Tag | |
| Persönliche Diskussionen: Wie oft müssen Sie in diesem Job persönliche Gespräche mit Einzelpersonen oder Teams führen? | ||
|---|---|---|
| 5.56 % | Einmal im Jahr oder mehr, aber nicht jeden Monat | |
| 5.56 % | Einmal im Monat oder mehr, aber nicht jede Woche | |
| 44.44 % | Einmal pro Woche oder mehr, aber nicht jeden Tag | |
| 44.44 % | Jeden Tag | |
Technologische Kompetenz | Aktuell | Begehrt |
|---|---|---|
| Perl | Hot | |
| Tableau | Hot | Begehrt |
| Microsoft PowerPoint | Hot | Begehrt |
| UNIX | Hot | |
| Microsoft Excel | Hot | Begehrt |
| Laptop-Computer |
| Personal Computer |
| Mehrleitungs-Telefonanlagen |
| Großrechner |
| Computer Dateneingabe-Scanner |
Aufgabe | Wert | Relevanz | Häufigkeit | Art |
|---|---|---|---|---|
| Bereiten Sie eine Anforderungsdokumentation für die Verwendung durch Softwareentwickler vor. | Sekundär | |||
| Bereitstellung von Anwendungs- oder Analyse-Unterstützung für Forscher oder Händler zu Themen wie Bewertungen oder Daten. | Primär | |||
| Identifizierung, Verfolgung oder Pflege von Metriken für den Betrieb von Handelssystemen. | Sekundär | |||
| Zusammenarbeit bei der Entwicklung oder dem Testen neuer Analysesoftware, um die Einhaltung der Benutzeranforderungen, Spezifikationen oder des Umfangs sicherzustellen. | Primär | |||
| Recherchieren Sie neue Finanzprodukte oder Analysen, um deren Nutzen zu bestimmen. | Primär |
Arbeitsweise | Wichtigkeit |
|---|---|
| Analytisches Denken | |
| Integrität | |
| Liebe zum Detail | |
| Persistenz | |
| Initiative |
Arbeitswert | Umfang |
|---|---|
| Unabhängigkeit | |
| Leistung | |
| Die Arbeitsbedingungen | |
| Anerkennung | |
| Beziehungen |
